Presidente Sonia Marra destacou desafios e a importância de abrir caminhos para ampliar a presença de mulheres em posições de destaque
A ampliação da presença feminina em posições de liderança ainda enfrenta desafios, apesar dos avanços registrados nos últimos anos. O cenário foi destacado pela presidente do CVG-RJ, Sonia Marra, que também lidera a Comissão Técnica de Seguro de Vida do Sincor-RJ e SindSeg RJ/ES, e integra o Hub+ Conselheiras RJ, durante encontro “Jornada Conselheiras – Governança e Fortalecimento de Lideranças Femininas em Instâncias Representativas”, realizado pelo Conselho Empresarial da Mulher no Ambiente de Negócios da Associação Comercial do Rio de Janeiro (ACRJ), no dia 25 de setembro.
Sonia Marra, presidente do CVG-RJ, com a palavra durante evento na ACRJ- Foto: Divulgação
Sonia Marra levou ao debate sua experiência nos segmentos de seguros de saúde e vida e destacou seu compromisso em encorajar mulheres, enfrentar desafios e abrir caminhos para que novas lideranças femininas possam ocupar posições de destaque. Apresentou dados sobre a presença das mulheres no mercado de trabalho e em cargos de liderança em sua área de atuação. Os números, segundo Sonia, mostram que, embora haja avanços, “ainda existe um longo caminho para alcançar maior representatividade feminina nos espaços de decisão”.
Além de Sonia Marra, participaram do painel Michelle Novaes, presidente do Conselho Empresarial da Mulher no Ambiente de Negócios da ACRJ e sócia da Kaselle; Elissandra Candido, presidente do Sinduscon-SF e CEO da KVG Engenharia; e Simone Mendonça, membro do Conselho Empresarial da Mulher no Ambiente de Negócios da ACRJ e da Comissão de Direito Desportivo da OAB-RJ. E como mediadoras Taiana Jung, vice-presidente do Conselho Empresarial da Mulher no Ambiente de Negócios da ACRJ e cofundadora do Hub+ Conselheiras RJ, e Andrea Carvalho, membro do Conselho Empresarial da Mulher no Ambiente de Negócios da ACRJ e também cofundadora do Hub+ Conselheiras RJ.
FONTE: VTN Comunicação
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Fonte: Revista Cobertura
